Des journées régionales ou départementales sont organisées autour de thématiques liées à l’emploi et à des problématiques diverses (handicap, logement, santé, mobilité…), sous forme d’événements territoriaux tels que des journées thématiques, des conférences-débats ou des tables rondes. Ces temps collectifs permettent de mobiliser et d’impliquer l’ensemble des acteurs de l’emploi, de l’insertion, du handicap et des collectivités, en cohérence avec la stratégie portée par le CRIE et en lien avec les dispositifs de l’Insertion par l’Activité Economique (IAE), les Entreprises Adaptées (EA) et le Plan Régional d’Inclusion des Travailleurs Handicapés (PRITH).

Les Rencontres Régionales de l’Inclusion dans l’Emploi (<strong>RRIE</strong>)
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<li><strong>”Accélérons l’économie locale et solidaire de demain !”</strong></li>
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Pour cette première édition des Rencontres Régionales de l’Inclusion dans l’emploi (RRIE), vous trouverez ci-après le support avec l’ensemble des ateliers et conférences débat de la journée ainsi que la capsule vidéo réalisée pour l’occasion.

<a href=”https://prith-hauts-de-france.org/wp-content/uploads/2025/03/guide_restitution_journee_crie_4_mai_2023.pdf”>Guide restitution journée RRIE 04.05.2023</a>

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<li><strong>”L’inclusion comme horizon”</strong></li>
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Cette deuxième journée des RRIE a su rassembler plus de 600 structures, incluant des acteurs de l’insertion par l’activité économique (IAE), des entreprises adaptées (EA), des partenaires de l’inclusion ainsi que des entreprises locales. Cette seconde édition a permis de toucher un large public grâce à des tables rondes, des conférences-débats, des ateliers d’intelligence collective et des « pitchs solutions ».

<a href=”https://prith-hauts-de-france.org/wp-content/uploads/2025/03/DREETS-Livret_restitution-web.pdf”>Guide restitution journée RRIE 17.06.2024</a>

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<!–<a href=”https://prith-hauts-de-france.org/wp-content/uploads/2025/02/RRIE VF-HD.mov”>Vidéo RRIE 2024</a>–>

Les Journées Départementales de l’Inclusion (<strong>JDI</strong>)
<p data-start=”1516″ data-end=”1654″>La DREETS réaffirme son engagement à promouvoir un <strong data-start=”1573″ data-end=”1616″>emploi accessible, durable et solidaire</strong> sur l’ensemble des Hauts-de-France à travers des journées en territoires.</p>
<u>Capsules et synthèses des ” Journées Départementales de l’Inclusion (JDI)” </u> :
<p data-start=”1516″ data-end=”1654″><em>A venir</em></p>

La DREETS a lancé des webinaires thématiques les “ Mardis de l’inclusion “ sur cinq axes.

Vous trouverez ci-dessous les replay des cinq “Mardis de l’inclusion” :

  1. Reconnaissance et valorisation des acquis professionnels des publics vulnérables  https://youtu.be/tcISvF9SxN4
  2. Egalité femmes hommes et mixité professionnelle au service de l’inclusion dans l’emploi https://youtu.be/8mcqrnokfjU
  3. Economie locale et solidaire https://youtu.be/NIvmuPm7_a0
  4. Commande publique socialement responsable https://youtu.be/ySNfErMwvd4
  5. Maintien dans l’emploi des personnes en situation de handicap https://youtu.be/PlIjlGytzQE

Accès à l’ensemble des webinaires : Les mardis de l’inclusion – replay des webinaires consacrés à l’inclusion dans l’emploi avec la DREETS Hauts-de-France – Les Petites Rivières

Ces travaux visent à diffuser les pratiques innovantes, valoriser les actions exemplaires et fournir des ressources opérationnelles aux acteurs de l’inclusion.

En complément, des panoramas thématiques prolongent cette démarche :

Vous trouverez ci-dessous les cinq panoramas :

 

Ce plan d’action est une démarche régionale associant toutes les parties prenantes et répondant à un double objectif : responsabilité budgétaire et exigence sociale

Elle vise à concilier deux impératifs souvent perçus comme opposés, mais ici abordés de manière complémentaire :

  • Sécuriser les structures, en leur donnant les moyens d’anticiper, de stabiliser leur modèle et de préserver leurs missions dans un contexte financier contraint.
  • Renforcer leur capacité d’innovation et de résilience, en encourageant des modèles plus robustes, plus diversifiés et mieux adaptés aux réalités locales.
  • Pérenniser les parcours d’insertion, en s’appuyant sur des activités à fort impact social et territorial, garantissant un accompagnement de qualité et des sorties durables vers l’emploi.

Replay du webinaire de présentation à destination des SIAE des HDF le 11.12.2025 :

Support du webinaire du 11.12.2025 :

Support Dispositif régional SIAE 11.12.25

Support de restitution de l’enquête aux SIAE du 13.02.26 :

Restitution enquête 13.02